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경영방향

2018~2022 경영방향(Management Direction )

비전 및 경영목표
추진전략
지속가능 경영기반 구축

비전전략체계 구축 및 역량 강화

경영시스템 및 조직문화 개선

재정 건전성 강화

전남문화예술역량강화

문화예술 허브역량 강화

문화예술 인력양성 및 감수성 강화

문화예술 정책 및 연구기능 강화

전남관광사업 기반구축

전남 브랜드 인지도 제고

관광기능 추진역량 강화

관광 협력 네트워크 구축 및 강화

도민 문화서비스 강화

고객 만족도 향상

도민 접근성 강화 및 홍보 활성화

도민 만족도 향상
공직사회 사회적 가치 실현
윤리경영

종합적인 제도의 공정성 및 투명성 강화

반부패, 깨끗한 직무수행으로 청렴문화 확산

책임경영

정부정책의 선도적 준수

지역경제 공헌 및 사회·문화·환경 발전 기여

사회적 약자 배려

일하기 좋은 조직문화 구축
인권경영

인권경영 체계 구축

노사상생 조직문화 구축

가족친화경영

· 일·가정 양립문화 조성을 위한 근무환경 개선
(조직 문화 혁신 일터! 아이 키우기 좋은 일터!)

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